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人才培养
Cultivate Talents 人才培养

培养和造就一支赢得市场领先、创造组织优势、引领价值导向、有使命感与责任感的人才队伍,支持战略目标的实现,是亚搏app下载官网集团持续不断的人才追求。我们倡导企业价值与员工价值的共同成长,不断给员工提供学习的机会、工作的机会、挑战自我的机会,推动关键岗位员工进行多岗位、跨职能、跨行业历练,持续优化人与岗位、人与团队、人与组织的匹配度,引领员工探索工作、生命的意义,致力于更高层次的精神升华,从而完善人才队伍的结构和水平,保持亚搏app下载官网集团的激情与活力。

1、职业发展通道

亚搏app下载官网集团为员工提供双向选择的发展职业通道,员工可以根据自己的能力、兴趣和职业规划,有管理潜质和能力的员工走管理线职业通道,愿意沉淀在某一业务领域者可以潜心历练,成为该业务领域专家的员工走专业线职业通道。双阶梯职业发展通道为员工在亚搏app下载官网集团的职业发展提供了广阔的空间和平台。

  2、人才培养体系

亚搏app下载官网集团高度重视员工培训,新员工从加入公司开始,就接受系统的各类培训,使其能够快速融入团队,正常开展工作,并得到良好的职业发展。

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人才培养

公司开展“送出去,请进来”培训规则。提供优秀员工送出去培训的机会,请进来各类专家、顾问、导师到公司指导培训员工。

新员工入职培训

新员工入职培训包括亚搏app、亚搏app、管理制度、业务体系、行业知识、职业素养技能等,快速引导新员工理解亚搏app下载官网集团的价值观和经营理念,认同公司文化,顺利进入工作角色。

员工在职培训

员工在职培训包括专业技能培训和管理培训。根据员工岗位和任职要求,提供相应的专业技能和管理培训,帮助员工有效工作,并为员工在亚搏app下载官网集团平台上不断职业发展提供更有利的支持。

出国深造

公司根据项目情况,结合员工的职业规划,给予员工出国留学或专业领域深造的机会。



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